Databáze znalostí
Melonie Co je to společnost s ručením omezeným? LLC neboli společnost s ručením omezeným je typ podnikatelské struktury, která poskytuje svým vlastníkům ochranu v podobě omezené odpovědnosti. Tento typ podnikatelského subjektu je oblíbený mezi podnikateli, kteří chtějí minimalizovat svou osobní odpovědnost za obchodní dluhy a závazky. Společnost s ručením omezeným nabízí také flexibilitu z hlediska řízení … Číst dál
1. Co je to likvidita? Likvidita je měřítkem toho, jak snadno lze aktivum přeměnit na hotovost. Je v podstatě měřítkem toho, jak rychle a snadno lze aktivum přeměnit na hotovost, aniž by to výrazně ovlivnilo jeho tržní cenu. Ve financích a investování popisuje likvidita snadnost, s jakou lze aktivum koupit nebo prodat. Aktiva s vysokou … Číst dál
10. Nastavení systému odpovědí 11. Propagace vaší stránky s dotazy 7. Prozkoumání funkcí dotazovacího systému Tumblr 8. Zajištění bezpečnosti vaší stránky s dotazy 1. Výběr vhodných nastavení pro vaši stránku s dotazy – Je důležité přizpůsobit nastavení vaší stránky s dotazy tak, aby fungovala podle vašich představ. Měli byste se rozhodnout, zda bude vaše stránka … Číst dál
9. Maximalizace zážitku z poslechu souborů WMA Komplexní průvodce užíváním souborů WMA: Soubory WMA jsou jedním z nejoblíbenějších digitálních zvukových formátů, který poskytuje vysoce kvalitní zvuk a umožňuje širokou škálu funkcí. Ať už chcete stahovat, přehrávat, převádět, vypalovat, upravovat nebo řešit problémy, v této příručce najdete všechny informace, které potřebujete ke zvládnutí souborů WMA. 1. … Číst dál
Přehled podnikových investic do cenných papírů Investování do cenných papírů je běžnou praxí mnoha podniků. Podniky tak mohou diverzifikovat své investice, zvýšit svou likviditu a zajistit se proti inflaci. Tento článek se bude zabývat výhodami investování podniků do cenných papírů. Diverzifikace investičních portfolií Když podniky investují do cenných papírů, mohou diverzifikovat svá portfolia, což může … Číst dál
Úvod do lidských zdrojů Lidské zdroje (HR) jsou nedílnou součástí každého podniku nebo organizace. Odpovídá za řízení pracovní síly a zajišťuje, aby bylo o zaměstnance dobře postaráno. Personální oddělení také pomáhá vytvářet pozitivní a produktivní pracovní prostředí. HR se obvykle dělí na několik oddělení, jako je nábor, školení, odměňování a vztahy se zaměstnanci. Každé oddělení … Číst dál