Databáze znalostí
Zavedení počítačů na pracoviště usnadnilo a urychlilo plnění některých úkolů, ale přineslo s sebou i řadu nevýhod. Při zavádění počítačů do pracovního procesu je třeba zvážit mnoho možných důsledků, od nákladů na pořízení počítačů přes bezpečnostní rizika až po možnost ztráty zaměstnání. 1. Náklady na počítače: Náklady na pořízení počítačů na pracoviště jsou hlavní nevýhodou … Číst dál
Porozumění Wi-Fi a připojení k App Store: V dnešním stále digitálnějším světě je důležité vědět, jak používat Wi-Fi a jak se připojit k App Storu. Ať už jste technicky zdatný jedinec, nebo úplný začátečník, tato příručka vám poskytne informace, které potřebujete k pochopení Wi-Fi a App Store a k tomu, jak se k nim připojit. … Číst dál
Skype je populární platforma pro videochat a zasílání zpráv, kterou používají lidé na celém světě pro obchodní i osobní konverzace. V tomto článku naleznete komplexní návod, jak nahrávat video ze Skypu a získat tak nahrávky v profesionální kvalitě. Určení nejlepšího nastavení nahrávání Před nahráváním jakéhokoli videa ze služby Skype je důležité určit nejlepší nastavení nahrávání … Číst dál
Konflikty na pracovišti jsou bohužel realitou. Pokud není efektivně řízen, může vést k poklesu morálky, nedostatku důvěry a respektu a snížení produktivity. Je důležité, aby manažeři rozpoznali příznaky konfliktu na pracovišti a měli připravený plán pro efektivní řešení sporů mezi spolupracovníky. Tento článek poskytne komplexního průvodce řešením konfliktů na pracovišti, počínaje identifikací příznaků konfliktu, pochopením … Číst dál
Centralizované lidské zdroje jsou systémem, v němž společnost konsoliduje své personální funkce a procesy do jediného, jednotného oddělení. To poskytuje centralizované kontaktní místo pro zaměstnance a pomáhá zefektivnit řízení lidských zdrojů, což vede k řadě potenciálních výhod. V tomto článku se budeme zabývat výhodami centralizovaných lidských zdrojů a prozkoumáme, jakým způsobem může tento systém pomoci … Číst dál
Hrubá zisková marže je klíčovým finančním ukazatelem a používá se k měření ziskovosti společnosti. Vypočítá se tak, že se od čistých tržeb společnosti odečtou náklady na prodané zboží (COGS). Tento ukazatel je pro společnosti důležitý, protože jim pomáhá měřit a porovnávat jejich výkonnost s konkurencí. Faktory ovlivňující hrubou ziskovou marži Hrubou ziskovou marži ovlivňuje mnoho … Číst dál
Prvním krokem při určování, kolik by měla společnost vyčlenit na mzdy ve vztahu k hrubým tržbám, je pochopení obou pojmů. Mzdové prostředky společnosti se vztahují k platům a mzdám vyplaceným zaměstnancům společnosti, zatímco hrubé tržby se vztahují k celkové výši tržeb vytvořených společností před zdaněním, slevami a dalšími srážkami. Mzdy jsou obvykle druhým největším nákladem … Číst dál
Každá organizace je jedinečná a má své vlastní výzvy a příležitosti. Identifikace potřeb rozvoje zaměstnanců by měla být prvním krokem každé strategie rozvoje zaměstnanců. To zahrnuje posouzení dovedností a znalostí stávajících zaměstnanců a určení, jaké dovednosti a kompetence jsou potřebné k dosažení cílů organizace. Důležité je také zohlednit měnící se potřeby pracovníků a měnící se … Číst dál
Základním účelem nahrávání na BitComet je sdílení souborů s ostatními. Tento proces však může být poměrně složitý, proto tento průvodce poskytne přehled toho, co znamená nahrávání souboru pomocí služby BitComet. Různé typy nahrávání na BitComet BitComet poskytuje několik typů nahrávání, například veřejné, soukromé a anonymní. Pochopení rozdílů mezi nimi vám pomůže vybrat ten nejlepší pro … Číst dál
8. Vypracování kreativních řešení pro minimalizaci vyrušování mobilním telefonem 9. Využití technologií v boji proti zneužívání mobilních telefonů Mobilní telefony jsou všudypřítomnou součástí moderního pracoviště a mohou být pro zaměstnance skvělým nástrojem, jak zůstat ve spojení, být produktivní a spolupracovat se svými kolegy. Při nesprávném používání se však mobilní telefony mohou stát významným zdrojem rozptýlení … Číst dál