Databáze znalostí
Úvod do změny pozadí zpráv na iPhonu Změna pozadí zpráv na iPhonu je skvělý způsob, jak si přizpůsobit práci se zprávami. V tomto článku probereme, jak změnit pozadí zprávy na obrázek, abyste získali jedinečný vzhled a vaše konverzace vynikly. Porozumění různým možnostem Pokud jde o změnu pozadí zpráv na iPhonu, máte na výběr z několika … Číst dál
Definice ukazatele příspěvkové marže Ukazatel příspěvkové marže je měřítkem ziskovosti jednoho produktu nebo produktové řady. Vypočítá se vydělením příspěvkového rozpětí výrobku nebo výrobkové řady celkovým prodejem výrobku nebo výrobkové řady. Tento poměr je užitečný při určování ziskovosti výrobku nebo výrobkové řady a může manažerům pomoci při rozhodování o cenách. Faktory, které zvyšují poměr příspěvkové marže … Číst dál
7. Důchodové dávky pro dočasné zaměstnance 8. Příspěvky na placenou dovolenou pro stálé zaměstnance 9. Příspěvky na placenou dovolenou pro dočasné zaměstnance 1. Úvod do zaměstnaneckých výhod Zaměstnanecké výhody jsou formou kompenzace, kterou zaměstnavatelé poskytují svým zaměstnancům vedle mzdy nebo platu. Zaměstnanecké výhody mohou zahrnovat zdravotní pojištění, pojištění pro případ pracovní neschopnosti, plány důchodového spoření, … Číst dál
Komplexní průvodce přesunem licencí Office 2007 do různých počítačů 1. Příprava na přesun licence Office 2007: Přesun licence Office 2007 z jednoho počítače na druhý vyžaduje pořádnou přípravu. Nejprve se ujistěte, že všechny dokumenty, e-maily a další data, která chcete vzít s sebou, jsou zálohována na externím pevném disku, jednotce USB nebo jiném úložném zařízení. … Číst dál
Rozpoznání příznaků nedbalosti: Jak rozpoznat nedbalého personalistu Mít personalistu, který zanedbává své povinnosti, může být obtížná a frustrující situace. Je důležité rozpoznat příznaky nedbalosti, aby bylo možné problém účinně řešit. Mezi běžné příznaky nedbalosti patří nereagování na dotazy zaměstnanců, nedostatečné sledování stížností zaměstnanců a neznalost firemních zásad a postupů. Zdokumentování nedbalosti: Jak shromáždit důkazy o … Číst dál
Úvod do rozmanitosti na pracovišti Rozmanitost na pracovišti je důležitým prvkem úspěšného podnikání. Umožňuje organizacím využívat širokou škálu perspektiv, dovedností a zkušeností, které přinášejí zaměstnanci s různým zázemím. Diverzita také umožňuje organizacím lépe porozumět své zákaznické základně a konkurenci a vytvořit inkluzivnější prostředí a kulturu. Tento článek se bude zabývat dopadem rozmanitosti na pracovišti na … Číst dál
Úvod do federálního pracovního práva Pracovní zákony pro společnosti s méně než 50 zaměstnanci Pracovní zákony pro společnosti s 50-99 zaměstnanci Pracovní zákony pro společnosti se 100-499 zaměstnanci Pracovní právo pro společnosti s 500-999 zaměstnanci Pracovní právo pro společnosti s 1000-1499 zaměstnanci Pracovní právo pro společnosti s 1500-2499 zaměstnanci Pracovní zákony pro společnosti s 2500 … Číst dál
NTP (Network Time Protocol) je síťový protokol, který zajišťuje synchronizaci času mezi různými počítači a zařízeními. Nastavení zásad skupiny pro server NTP je důležité pro zajištění správné synchronizace času v celé síti. V tomto článku probereme základy nastavení zásad skupiny pro server NTP a kroky potřebné k jeho provedení. Co je to zásada skupiny? Zásady … Číst dál
Konflikt je nevyhnutelnou součástí života a může mít mnoho podob. Může se odehrávat mezi lidmi, národy, skupinami, nebo dokonce v nás samotných, když zápasíme s vlastními myšlenkami a pocity. Přestože existuje mnoho různých typů konfliktů, existuje pět základních způsobů, které lze využít v různých situacích. 1. Úvod do konfliktu Když pomyslíme na konflikt, může nám … Číst dál
Přechod zaměstnanců ze mzdy na hodinovou mzdu může být pro zaměstnavatele výhodný, protože jim umožní lépe sledovat pracovní dobu zaměstnanců a ušetřit na mzdových nákladech. V tomto článku se budeme zabývat možnými výhodami tohoto přechodu pro zaměstnavatele, včetně lepšího dohledu nad zaměstnanci, úspory nákladů a dalších. Větší dohled nad odpracovanými hodinami zaměstnanců Jednou z hlavních … Číst dál