Co je to retro mzda?
Zpětná výplata je postup, kdy se zaměstnancům poskytuje zpětná výplata za období mezi okamžikem, kdy došlo k události, a okamžikem, kdy byla výplata vydána. Obvykle se používá v případech, kdy dojde ke zpoždění výplaty z důvodu administrativní záležitosti, např. když je zaměstnanci zpětně prodloužena doba nezaměstnanosti.
Zaměstnanci, kterým bylo prodlouženo období nezaměstnanosti, mohou mít nárok na zpětnou výplatu, pokud jim zaměstnavatel dříve nevyplatil mzdu za dobu, kdy byli nezaměstnaní. Kromě toho mohou některé státní zákony nebo kolektivní smlouvy poskytovat zaměstnancům v určitých situacích zpětnou výplatu.
Retro platbu lze použít k uplatnění nároku na náhradu mzdy, mzdy za práci přesčas, mzdy za dovolenou, mzdy za svátek nebo jakékoli jiné formy odměny, která nebyla vyplacena během doby, na kterou bylo prodloužení poskytnuto.
Zpětná mzda se obvykle vypočítá na základě počtu hodin odpracovaných během doby, na kterou bylo prodloužení poskytnuto, vynásobeného běžnou mzdovou sazbou zaměstnance.
Zpětná výplata se obvykle vydává ihned po přijetí rozhodnutí o prodloužení doby nezaměstnanosti.
Pokud zaměstnanec odmítne přijmout zpětnou výplatu, může být požádán, aby podepsal vzdání se práva na výplatu.
Retro mzda je považována za zdanitelný příjem a podléhá všem příslušným daním.
Kromě poskytované finanční kompenzace může retro mzda poskytovat i další výhody, jako je jistota zaměstnání, ochrana práv zaměstnanců a ochrana před budoucími právními kroky.
Zaměstnanci, kteří nepožádají o zpětnou výplatu, mohou přijít o značnou částku peněz, stejně jako o další výhody, které mohou být poskytnuty. Kromě toho může být zaměstnavatel odpovědný za právní kroky, pokud retro mzdu neposkytne.
Ano, společnost Edd vyplácí mzdy zpětně. Pokud jste nedávno přišli o práci nebo vám byla snížena pracovní doba, můžete mít nárok na zpětnou výplatu. Kontaktujte místní pobočku společnosti Edd a zjistěte, zda máte nárok.
V současné době se ve státě New York neplánuje prodloužení dávek v nezaměstnanosti po září. To se však může změnit, pokud se míra nezaměstnanosti ve státě zvýší.
Ano, žádost o EDD můžete podat zpětně. Budete však muset uvést důvod, proč žádost podáváte zpětně, a možná budete muset předložit dokumentaci, která váš důvod podpoří.
Na tuto otázku neexistuje jednoznačná odpověď, protože se bude lišit v závislosti na zásadách a postupech společnosti. Obecně však obvykle trvá několik týdnů, než zaměstnanec obdrží zpětně vyplacenou mzdu. Společnost musí nejprve zpracovat žádost a poté vystavit šek na příslušnou částku. Zaměstnanec pak bude muset šek uložit a finanční prostředky budou k dispozici během několika dní.
Na tuto otázku neexistuje univerzální odpověď, protože bude záviset na zásadách konkrétní společnosti. Některé společnosti mohou nabízet zpětnou výplatu pouze za několik měsíců, zatímco jiné ji mohou nabízet za rok nebo déle. V konečném důsledku záleží na rozhodnutí společnosti, jak daleko zpětně je ochotna zpětnou výplatu nabídnout.