Strategie pro manažery, jak zvládnout rozčarování zaměstnanců po odmítnutí povýšení

9. Zajištění spravedlnosti a transparentnosti 1. Navázání otevřené komunikace se zaměstnancem: Otevřená komunikace je základem úspěšné komunikace mezi manažery a zaměstnanci. Manažer by měl usilovat o vybudování zdravého a důvěryhodného vztahu se svými zaměstnanci prostřednictvím otevřené a časté komunikace. To může pomoci zajistit, že se zaměstnanec bude cítit pohodlně, když bude vedoucímu předkládat své obavy, … Číst dál

Klady a zápory zapojení zaměstnanců na pracovišti

Co je to zapojení zaměstnanců? Přínosy zapojení zaměstnanců pro organizaci Pozitivní dopady zapojení zaměstnanců na zaměstnance Problémy, které mohou vyvstat v souvislosti se zapojením zaměstnanců Jak zajistit efektivní zapojení zaměstnanců Jak měřit dopady zapojení zaměstnanců Překážky zapojení zaměstnanců Přínosy zapojení zaměstnanců Přínosy zapojení zaměstnanců pro organizaci Strategie pro překonání překážek zapojení zaměstnanců Jaká je budoucnost … Číst dál

Komplexní průvodce úspěchem v oboru rychlého občerstvení

Otevření restaurace rychlého občerstvení se může zdát jako náročný úkol, ale se správnými znalostmi a přípravou to může být lukrativní a výnosný podnik. Než se do tohoto podnikání vrhnete, je důležité pochopit požadavky na otevření restaurace rychlého občerstvení. Budete muset získat živnostenské oprávnění, zajistit potřebná povolení a najít vhodné místo. Důležité je také porozumět místním … Číst dál

Výhody a nevýhody outsourcingu IT: Komplexní průvodce

Úvod do outsourcingu IT Outsourcing IT je stále oblíbenější praktikou mezi podniky všech velikostí, od malých začínajících firem až po velké korporace. Outsourcingem IT služeb může společnost uvolnit své interní IT zdroje, snížit náklady a využít odborných znalostí externích odborníků. Pro každou firmu, která zvažuje outsourcing IT služeb, je důležité pochopit výhody a nevýhody, které … Číst dál

Strategie školení na podporu růstu a rozvoje zaměstnanců

7. Školení. Řešení problémů v průběhu vzdělávacího procesu 8. Podpora pozitivního vzdělávacího prostředí 9. Vytváření příležitostí k profesnímu rozvoji 1. Pochopení úlohy školitelů v oblasti rozvoje zaměstnanců: Školitelé rozvoje zaměstnanců hrají důležitou roli v každé organizaci. Jsou zodpovědní za vývoj a realizaci vzdělávacích programů, které pomáhají zaměstnancům dosáhnout jejich plného potenciálu. Musí být schopni identifikovat … Číst dál

Nebezpečí spoléhání se na GoToMeeting pro vzdálenou spolupráci

Rozšířenost vzdálené spolupráce v posledních letech výrazně vzrostla s tím, jak stále více podniků zavádí digitální postupy a jak se vyvíjí technologie. Vytvoření bezpečného a úspěšného prostředí pro vzdálenou spolupráci vyžaduje správnou platformu a správné postupy. GoToMeeting je jednou z předních možností vzdálené spolupráce, ale je spojen s riziky, kterých si uživatelé musí být vědomi, … Číst dál

Komplexní průvodce strategickou analýzou pracovních míst pro zaměstnavatele

Definice strategické analýzy pracovních míst Zaměstnavatelé by měli znát pojem strategická analýza pracovních míst. Tento proces zahrnuje posouzení pracovních povinností a dovedností a kompetencí potřebných k úspěšnému výkonu práce. Pochopením požadavků na pracovní místo mohou zaměstnavatelé identifikovat kvalifikované kandidáty a učinit rozhodnutí, která pomohou organizaci splnit její cíle. Přínosy strategické analýzy pracovních míst Strategická analýza … Číst dál

Komplexní průvodce transformací z řízení projektů na řízení produktů

9. Využití technologií pro zlepšení řízení produktů 1. Definice projektového a produktového řízení Přechod od projektového řízení k produktovému řízení vyžaduje jasné pochopení rozdílů mezi oběma rolemi. Projektový management je forma řízení, která zahrnuje plánování, organizování a řízení zdrojů k dosažení určitého cíle a je často spojena s omezeným rozsahem a časovým harmonogramem. Naproti tomu … Číst dál

Porozumění sponzorování zaměstnání: Jak si zajistit sponzora: výhody, požadavky a jak si zajistit sponzora?

Co je to sponzorství zaměstnání? Sponzorství zaměstnání je forma pracovní dohody, kdy je společnost nebo jednotlivec ochoten sponzorovat zahraničního pracovníka za účelem získání víza nebo jiné imigrační výhody. V tomto ujednání je zaměstnavatel odpovědný za to, že zahraničnímu pracovníkovi poskytne potřebné dokumenty, včetně pracovní smlouvy, k zajištění víza. Tato dohoda je výhodná jak pro zaměstnavatele, … Číst dál

Podrobný průvodce registrací Kindle bez Wi-Fi

Úvod do registrace Kindle Při nákupu nového zařízení Kindle od společnosti Amazon můžete být postaveni před úkol zaregistrovat zařízení bez Wi-Fi. Naštěstí tento proces není obtížný a lze jej dokončit poměrně rychle. Se správnými nástroji a několika jednoduchými kroky můžete svůj nový Kindle zprovoznit během chvilky. V tomto článku si projdeme kroky pro registraci Kindle … Číst dál