Určení nároku na dávky podle zákona o rodině a zdravotní dovolené po ztrátě zaměstnání
8. Zkoumání výhod FMLA v oblasti ochrany zaměstnání 9. Pochopení výhod FMLA Zákon o rodinné a zdravotní dovolené (FMLA) poskytuje oprávněným zaměstnancům z kvalifikovaných důvodů až dvanáct týdnů neplaceného volna chráněného zaměstnáním. Pochopení požadavků na nárok na FMLA může být pro ty, kteří nedávno zažili ztrátu zaměstnání, výzvou. Tento článek se zabývá definicí ztráty zaměstnání … Číst dál