Jaké jsou metriky náboru ke sledování?
Náborové metriky ke sledování jsou standardní sadou měření ke zlepšení kroků a procesů najímání uchazečů o členství v organizaci. Nábor zahrnuje identifikaci, přilákání, prověřování, užší výběr, pohovory, výběr a najímání kandidátů na otevřené pozice ve společnosti. S rozšiřováním trhu práce a zvyšováním potřeb lidského kapitálu organizace může být nalezení správných lidí pro práci náročné. Použití … Read more