Co je zaujatost při pronájmu?
Předpojatost při náboru je nevědomý předsudek ve prospěch nebo proti skupině lidí, který ovlivňuje úsudek náboráře během procesu náboru. Nechání předsudků ovlivnit najímání kandidátů na pracovní pozice může vést k uniformitě a nedostatečné rozmanitosti ve společnosti nebo organizaci. Ve zprávě McKinsey z roku 2015 Rozmanitost záleží„u podniků, které zohledňují rovnost žen a mužů a jsou … Read more